Apa Perbedaan CV dan Portofolio? Para Pejuang Karir Wajib Tahu!

arduma.id – Dalam dunia kerja, CV (Curriculum Vitae) dan portofolio adalah dua hal yang sering diminta oleh perusahaan saat kamu melamar pekerjaan. Kedua dokumen ini memiliki peran yang sangat penting dalam memberikan gambaran kepada perekrut mengenai siapa kamu dan apa yang telah kamu capai. Namun, tahukah kamu apa saja perbedaan CV dan portofolio? Keduanya memiliki tujuan yang sama, yaitu untuk mempresentasikan diri kamu dalam dunia profesional, tetapi cara penyampaiannya sangat berbeda. Memahami perbedaan CV dan portofolio ini adalah langkah pertama yang sangat penting agar kamu bisa menyiapkan berkas yang tepat dan sesuai dengan apa yang dibutuhkan oleh perusahaan. Yuk, simak lebih lanjut artikel ini untuk mengetahui secara mendalam perbedaan antara CV dan portofolio!

Pengertian CV

CV atau Curriculum Vitae adalah dokumen yang berisi ringkasan mengenai informasi pribadi, pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan pencapaian yang relevan dengan pekerjaan yang kamu lamar. Biasanya, CV ditulis dengan format yang lebih formal dan singkat, agar mudah dipahami oleh pihak HRD dalam waktu yang relatif cepat. Dalam CV, kamu akan mencantumkan informasi dasar, seperti nama lengkap, alamat, nomor kontak, dan mungkin foto diri jika diminta. Hal ini bertujuan untuk memberikan gambaran awal tentang siapa kamu dan apa saja yang telah kamu capai dalam dunia pendidikan dan pekerjaan.

Pengertian Portofolio

Sementara itu, portofolio adalah dokumen atau koleksi karya-karya terbaik yang menunjukkan hasil nyata dari kemampuan dan kreativitas yang kamu miliki. Portofolio sering kali digunakan oleh para profesional di bidang yang sangat bergantung pada keterampilan teknis atau kreatif, seperti desainer grafis, fotografer, penulis, atau pengembang perangkat lunak. Berbeda dengan CV yang hanya berisi teks singkat, portofolio bisa mencakup berbagai format, seperti gambar, video, atau dokumen lainnya yang menampilkan hasil kerja kamu. Portofolio berfungsi untuk menunjukkan kepada perekrut atau klien kualitas pekerjaan yang telah kamu hasilkan, sehingga mereka dapat menilai kemampuanmu berdasarkan karya yang nyata.

Baca juga: 10 Perbedaan Sales dan Marketing yang Wajib Kamu Tahu!

Apa Perbedaan CV dan Portofolio?

Walaupun CV dan portofolio memiliki tujuan yang hampir sama, yaitu untuk mempromosikan diri kamu dalam dunia profesional, namun keduanya memiliki perbedaan yang signifikan. Di bawah ini, kita akan menguraikan perbedaan CV dan portofolio berdasarkan beberapa aspek utama.

Fungsi

Salah satu perbedaan CV dan portofolio yang paling jelas adalah dalam fungsinya. CV berfungsi sebagai gambaran umum dari riwayat hidup kamu yang mencakup informasi dasar tentang pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan pencapaian. CV bertujuan untuk memberikan informasi singkat yang dapat memberikan kesan pertama kepada perekrut tentang siapa kamu. Biasanya, CV digunakan untuk melamar pekerjaan di berbagai bidang, terutama dalam posisi yang lebih administratif atau yang membutuhkan kualifikasi khusus.

Di sisi lain, portofolio berfungsi untuk menunjukkan bukti nyata dari kemampuan yang kamu miliki. Portofolio memberikan gambaran lebih konkret tentang kualitas kerja yang telah kamu hasilkan dalam pekerjaan sebelumnya. Biasanya, portofolio lebih banyak digunakan oleh profesi yang berhubungan dengan pekerjaan kreatif dan teknis, di mana hasil nyata dari pekerjaan kamu dapat lebih berbicara daripada sekadar informasi tertulis. Misalnya, jika kamu seorang desainer grafis, portofolio bisa berisi desain logo, brosur, atau situs web yang sudah kamu buat, yang dapat dilihat langsung oleh perekrut.

Baca juga: Public Relation-Pengertian dan Fungsinya

Isi

Selain fungsi, perbedaan CV dan portofolio juga dapat dilihat dari segi isinya. CV umumnya memiliki bagian yang cukup standar, seperti informasi pribadi, pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan sertifikasi yang kamu miliki. Semua informasi tersebut disajikan dalam format yang terstruktur dan terorganisir dengan baik, sehingga mudah dipahami oleh pihak yang membaca. CV berfungsi untuk memberikan gambaran umum yang jelas tentang perjalanan karier dan kualifikasi kamu.

Sedangkan portofolio, isinya jauh lebih variatif. Portofolio berisi karya-karya terbaik yang telah kamu buat selama berkarir. Jika kamu seorang penulis, portofolio bisa berisi artikel, cerita pendek, atau esai yang telah dipublikasikan. Jika kamu seorang fotografer, portofolio bisa berisi koleksi foto-foto terbaik hasil karya kamu. Portofolio tidak hanya berisi teks, tetapi juga melibatkan elemen visual yang menggambarkan kualitas dan gaya kerja kamu. Inilah salah satu perbedaan CV dan portofolio yang paling menonjol, yaitu portofolio lebih menonjolkan bukti konkret, sedangkan CV hanya memberikan gambaran umum.

Spesifikasi

Dalam hal spesifikasi, perbedaan CV dan portofolio juga sangat jelas. CV biasanya mengikuti format yang cukup baku dan terstruktur. Kamu harus mencantumkan informasi dasar seperti nama, alamat, pengalaman kerja, pendidikan, dan keterampilan dalam urutan yang jelas dan mudah dibaca. CV umumnya tidak lebih dari satu atau dua halaman, tergantung pada seberapa banyak pengalaman yang kamu miliki. Format CV biasanya sangat sederhana dan tidak banyak elemen visual yang ditambahkan.

Sedangkan portofolio lebih bebas dalam hal format dan panjangnya. Portofolio bisa disajikan dalam bentuk dokumen PDF, website, atau platform khusus seperti Behance, GitHub, atau platform lain yang memungkinkan kamu memamerkan karya-karya terbaikmu. Tidak ada batasan panjang dalam portofolio, yang terpenting adalah kualitas karya yang dipamerkan. Ini adalah salah satu perbedaan CV dan portofolio yang sangat mencolok, di mana portofolio bisa jauh lebih kreatif dan fleksibel dalam hal format dan penyajiannya.

Baca juga: 19 Cara Membuat Profile LinkedIn Menarik dan Dilirik HRD

Data 

Dalam CV, data yang disajikan bersifat faktual dan objektif. Kamu akan mencantumkan informasi yang menjelaskan riwayat pendidikanmu, pengalaman kerja yang relevan, serta keterampilan yang kamu kuasai. Data dalam CV adalah informasi yang langsung menggambarkan latar belakang profesionalmu. Semua informasi dalam CV harus relevan dengan posisi yang kamu lamar dan harus menunjukkan kualifikasi yang sesuai dengan pekerjaan tersebut.

Sementara itu, dalam portofolio, data yang disajikan lebih berfokus pada contoh karya yang telah kamu buat. Misalnya, untuk seorang desainer grafis, portofolio bisa berisi desain logo, poster, atau gambar yang telah dikerjakan. Portofolio memberikan bukti nyata tentang kualitas pekerjaan yang kamu hasilkan, yang dapat dilihat dan dinilai langsung oleh perekrut atau klien. Inilah perbedaan CV dan portofolio yang sangat penting, karena portofolio lebih menunjukkan hasil karya daripada sekadar data kualifikasi.

Layout

Layout juga menjadi salah satu perbedaan CV dan portofolio yang perlu kamu ketahui. Layout dalam CV umumnya sangat terstruktur dan profesional. Biasanya, CV akan dibagi dalam beberapa bagian utama seperti informasi pribadi, pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan. Layout CV harus jelas, bersih, dan mudah dibaca, dengan sedikit elemen visual agar informasi yang disampaikan tidak teralihkan.

Sebaliknya, layout dalam portofolio bisa lebih bebas dan kreatif. Portofolio adalah tempat untuk menampilkan karya-karya terbaikmu, sehingga layoutnya bisa disesuaikan dengan gaya dan kreativitas kamu. Jika kamu seorang desainer, misalnya, portofolio adalah kesempatan untuk menampilkan desain yang mencerminkan gaya dan kepribadianmu dalam menyusun layout. Kamu bisa bereksperimen dengan berbagai elemen visual untuk memperlihatkan bagaimana kamu mengatur dan mendesain karya-karya yang ada.

Sudah tahu perbedaan CV dan portofolio? Kini saatnya membuat CV dan portofolio terbaik versi Anda. Selain kedua hal teknis tersebut, pastikan Anda sudah mengikuti pelatihan untuk meningkatkan kualitas diri serta mengasah soft skill seperti komunikasi, manajemen waktu, hingga leadership sangat dibutuhkan dalam dunia kerja. 

Wujudkan karir impian Anda dengan ikut Leadership Training dari PT Artamara Durus Marusean. Program pelatihan ini bisa disesuaikan dengan kebutuhan dan tujuan Anda sehingga dijamin efektif. Ingin konsultasi atau appointment? Hubungi Admin Arduma di sini!